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毕业生数量过多。大学用人单位往往只招聘与其业务相关的生业专业人才，岗位与学科不匹配。原因这造成了结构性失业的大学情况，导致竞争激烈，生业就业难度加大。原因在竞争激烈的大学就业市场中，技术进步和产业结构调整等因素也会影响就业市场的生业情况。这导致一些毕业生找不到合适的原因工作，这些变化可能导致就业形势的大学不确定性和挑战。经济环境的生业不稳定性、一些行业可能遭受衰退，原因而其他专业则供大于求。大学

4、生业而其他行业则可能出现新的原因机会。

导致毕业生数量的急剧增加。就业市场对于某些专业和行业的需求可能不足以满足大量毕业生的就业需求。一些专业的就业率相对较低，由于经济发展不足以支撑这么多大学毕业生的就业需求，近年来高等教育的普及，而很多专业毕业生的就业岗位与其所学专业不匹配。这给没有相关经验的大学生带来了压力。结构性失业。就业市场变化。许多雇主更倾向于招聘有相关实习或工作经验的候选人，data-v-3d9236d1>

大学生就业难的原因：

1、缺乏实践经验。

2、缺乏实践经验可能成为求职障碍。或者只能从事与其所学专业不相关的工作。即就业机会不均衡的现象。

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